Offre d'emploi CDD : Chargé des Elections (F/H)

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Publié le

  • Référence de l’offre:

    4228

  • Date de publication :
    31/10/2025

  • Date limite de candidature :
    23/11/2025

  • cadre emploi :
    Redacteurs territoriaux

  • Direction:

    Relation citoyenne

  • Collectivité:

    Ville de Saint-Étienne

  • Lieu de travail:

    Hôtel de Ville

  • horaire:

    38 h hebdomadaire

  • Spécificités du poste:

    Dépassement d'horaires possibles pendant la période des scrutins

    Travail en week-end lors des élections,

    Congés restreints pendant les périodes électorales

    Attention : port de charge lourdes en période de préparation des urnes

    Permis B obligatoire

chargé de recrutement :
ANAIS CAILLAT

Téléphone 0477486960

La direction Relation citoyenne, et plus particulièrement l'unité Elections recherche un agent chargé des élections pour une durée de 6 mois. Il travaille en étroite collaboration avec la responsable de service sur l'ensemble des opérations relatives aux élections municipales 2026.

  • Organisation et gestion des scrutins électoraux : planification, coordination et supervision du bon déroulement des opérations de vote et de dépouillement.
  • Gestion des listes électorales : préparation, mise à jour, édition et expédition des cartes électorales.
  • Organisation des bureaux de vote : suivi et vérification de leur installation, encadrement logistique et administratif.
  • Accueil et information du public sur les démarches électorales.
  • Animation de réunions préparatoires à destination des élus et des agents mobilisés pendant les élections.
  • Veille juridique relative à la réglementation électorale et application des évolutions législatives.
  • Suivi des dispositions partiulières liées à la commune associée de Rochetaillée.
  • Coordination des équipes et supervision de l’organisation durant les soirées électorales, en veillant à la bonne application des procédures.
  • Polyvalence au sein du service, en fonction des besoins et des périodes d’activité.

  • Connaissance approfondie de la réglementation électorale.
  • Compétences en management et coordination d’équipes.
  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels dédiés.
  • Sens de l’accueil et du travail en équipe.
  • Rigueur, sens des responsabilités et excellente organisation.
  • Bon relationnel et capacité à gérer les pics d’activité lors des périodes électorales.
  • Discrétion professionnelle et respect du devoir de confidentialité.
  • Autonomie dans l’exécution des missions confiées.
  • Une expérience sur un poste similaire serait un atout apprécié.

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